QK2 – Trong những năm qua, công tác QS-QP của tỉnh Yên Bái luôn được Quân khu và Bộ Quốc phòng đánh giá là đơn vị dẫn đầu. Một trong những yếu tố làm nên kết quả đó là đội ngũ cán bộ quân sự ở cơ sở. Báo Quân khu 2 có dịp trao đổi với đồng chí Đại tá Lê Văn Trung – Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Chỉ huy trưởng Bộ CHQS tỉnh Yên Bái xoay quanh nội dung này.

PV: Xin chào Đại tá Lê Văn Trung, đề nghị đồng chí cho biết đặc điểm, nhiệm vụ quân sự – quốc phòng trên địa bàn tỉnh đặt ra yêu cầu gì trong xây dựng đội ngũ cán bộ quân sự xã, phường, thị trấn.

Đại tá Lê Văn Trung: Yên Bái là tỉnh có vị trí quan trọng trong thế trận phòng thủ của Quân khu 2 và cả nước. Xây dựng lực lượng vũ trang (LLVT) địa phương nói chung, đội ngũ cán bộ quân sự xã, phường, thị trấn nói riêng có ý nghĩa hết sức quan trọng, tác động trực tiếp đến chất lượng, hiệu quả nhiệm vụ QS-QP ở cơ sở. Nhiệm vụ QS-QP địa phương, cơ sở đòi hỏi đội ngũ cán bộ quân sự cấp xã, phường, thị trấn là phải hiểu biết về lý luận chính trị, nắm vững quan điểm, chủ trương, đường lối lãnh đạo của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; có năng lực tổ chức vận động nhân dân ở địa phương thực hiện có hiệu quả chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách và pháp luật của Nhà nước; có trình độ văn hóa và chuyên môn nghiệp vụ quân sự phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ, có đủ năng lực và sức khỏe để hoàn thành nhiệm vụ theo chức trách; có năng lực phối hợp với các đơn vị quân đội, công an và lực lượng khác trên địa bàn tham gia xây dựng nền quốc phòng toàn dân và thực hiện một số nhiệm vụ phòng thủ dân sự; giữ gìn an ninh, chính trị, trật tự an toàn xã hội, bảo vệ Đảng, chính quyền, bảo vệ tính mạng, tài sản của nhân dân, tài sản của Nhà nước. Mặt khác phải có kiến thức toàn diện, am hiểu và tôn trọng phong tục, tập quán của cộng đồng dân cư trên địa bàn công tác, có như vậy mới đủ năng lực làm tham mưu cho cấp ủy, chính quyền địa phương lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành nhiệm vụ QS-QP.

Đại tá Lê Văn Trung trả lời phỏng vấn.

PV: Từ yêu cầu đó, những năm qua Bộ CHQS tỉnh đã tham mưu cho tỉnh tổ chức triển khai công tác đào tạo, xây dựng đội ngũ này như thế nào thưa đồng chí?

Đại tá Lê Văn Trung: Để xây dựng được đội ngũ cán bộ quân sự xã, phường, thị trấn có trình độ, năng lực chuyên môn cao đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, chúng tôi xác định công tác đào tạo đội ngũ cán bộ là nội dung quan trọng hàng đầu. Chính vì vậy trong những năm qua Đảng ủy, Bộ CHQS tỉnh đã tham mưu cho Tỉnh ủy ban hành Nghị quyết số 15-NQ/TU ngày 03/8/2011 về “Tăng cường sự lãnh đạo của đảng đối với lực lượng dân quân tự vệ – dự bị động viên trong tình hình mới”; tham mưu cho UBND tỉnh ban hành kế hoạch đào tạo cán bộ quân sự Ban CHQS cấp xã giai đoạn 2013-2020 và những năm tiếp theo.

Thực hiện Đề án số 799 của Chính phủ và kế hoạch của UBND tỉnh, trong những năm qua Bộ CHQS tỉnh đã phối hợp với các ban ngành địa phương như: Ban Tổ chức, Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy, Sở Nội vụ, Sở Tài chính và Trường chính trị tỉnh tổ chức mở được 6 khóa đào tạo cho 385 đồng chí có trình độ trung cấp ngành quân sự cơ sở; cử 167 lượt cán bộ tham gia đào tạo trình độ cao đẳng, đại học ngành quân sự cơ sở tại các trường của Bộ và Quân khu, trong đó có 60 đồng chí đào tạo trình độ đại học, 107 đồng chí đào tạo trình độ cao đẳng. Đến nay tỉnh Yên Bái đã có 46,4% cán bộ quân sự Ban CHQS cấp xã đạt trình độ cao đẳng và đại học ngành quân sự cơ sở, trước mắt đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.  

PV: Đề nghị Chỉ huy trưởng đánh giá chất lượng đội ngũ cán bộ quân sự xã, phường, thị trấn sau đào tạo hiện nay ở tỉnh nhà.      

Đại tá Lê Văn Trung: Đội ngũ cán bộ sau đào tạo cơ bản đã được sắp xếp, bổ nhiệm chức chỉ huy trưởng, phó chỉ huy trưởng Ban CHQS cấp xã. Có thể nói, quá trình công tác, đội ngũ này cơ bản đã giữ vững bản lĩnh chính trị, vận dụng được kiến thức đã học, tham mưu cho cấp ủy, chính quyền làm tốt công tác QS-QP ở cơ sở; phối hợp với các lực lượng tham gia xây dựng nền quốc phòng toàn dân và thực hiện các nhiệm vụ phòng thủ dân sự; giữ gìn an ninh, chính trị, trật tự an toàn xã hội trên địa bàn, góp phần hoàn thành tốt các nhiệm vụ chính trị của địa phương, cơ sở. Trong mọi nhiệm vụ, đội ngũ cán bộ cơ sở đều phát huy tốt vai trò trách nhiệm, trở thành những cán bộ cốt cán của địa phương, nhất là cơ sở trong tham mưu, triển khai các nhiệm vụ quan trọng như tuyển quân, diễn tập, xây dựng và nâng cao chất lượng LLVT ở cơ sở; làm nòng cốt trong khắc phục sự cố thiên tai trên địa bàn, tích cực tham gia xây dựng địa phương, cơ sở… Nhiều cán bộ đã khẳng định tốt trên cương vị chức trách và phát triển giữ những cương vị cao hơn.

Trong thời gian tới, Đảng ủy, Bộ CHQS tỉnh xác định, tăng cường quan tâm, chăm lo bồi dưỡng giáo dục, rèn luyện đội ngũ cán bộ, nhất là cán bộ trẻ, kinh nghiệm còn hạn chế; tiếp  tục cử đi đào tạo trình độ cao đẳng, đại học ngành quân sự cơ sở tại các trường của Bộ và Quân khu theo kế hoạch của tỉnh; phối hợp với các sở, ban, ngành chức năng của tỉnh tham mưu cho UBND tỉnh mở các lớp đào tạo trung cấp ngành quân sự cơ sở tại tỉnh trong nhiệm kỳ tới.

Mặt khác, tham mưu cho cấp ủy, chính quyền địa phương sắp xếp, bổ nhiệm vị trí cao hơn đối với các đồng chí cán bộ quân sự có đủ phẩm chất, năng lực trong nhiệm kỳ tới, để xây dựng nền hành chính tiên tiến, hiện đại và nâng cao chất lượng hoạt động hiệu lực, hiệu quả của hệ thống chính trị ở cơ sở trên địa bàn tỉnh 

PV:  Xin trân trọng cảm ơn đồng chí Chỉ huy trưởng!

ĐỨC HANH – TRUNG HIẾU